9190-作者:肖会灵

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R=R1(-1):角色在规则下必须做的事,数学逻辑特征值为(-1,0),R1(-1)意思为违反了规则范围内的事情,属于角色责任低阶的表现。比如:公司规定九点上班,小王九点半上班,小王迟到属于必须做的事情没有做到,属于R1(-1)。

作者:肖会灵(17物联网工程1班)(此文章未经王林老师修改) 心瑜去年初转职到一家网路公司当企划。老板很欣赏她的资历,开始就要她当个网站的小主管。虽然她自知自己程度不错,工作经验也够,但毕竟过去没有任职网路公司的经验,所以心瑜婉拒了老板的好意,愿意从企划作起。明莉是公司的开国元老,和心瑜同年,但能力不够,工作态度也不好,已经好几年了,始终升不上去。因为心瑜一进公司的工作表现大大超过明莉,本来该成为心瑜部属的明莉,就暗地排挤她。在这则职场案例中,老板很欣赏心瑜的资历说明她的工作能力强为R2(N),拒绝老板好意,从基层做起为R3(+1)结果为:+1,所以很快得到老板赏识;明莉能力不够,始终事升不上去为R2(0),并且还暗地排挤心瑜为R3(0),结果为:0,所以始终升职升不上去。

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

责任单位:R=R1(-1)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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